Información

Para mayor información consulte la convocatoria reguladora.
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Objeto del procedimiento

Gestionar las solicitudes de participación en el concurso para la provisión de puestos de trabajo adscritos a la Escala de Gestión de la Universidad de La Laguna objeto de la correspondiente convocatoria.

Descripción

Requisitos de los candidatos y condiciones de participación.
En este concurso podrá participar el personal funcionario de carrera perteneciente a la Escala de Gestión de la Universidad de La Laguna, o en su caso, de otras Administraciones Públicas, y que en la actualidad tenga destino definitivo en la Universidad de La Laguna. Igualmente podrá participar el personal funcionario de las citadas Escalas de la Universidad de La Laguna que se encuentre en cualquiera de las situaciones administrativas, siempre que reúna los requisitos y condiciones en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes de participación, excepto el personal en situación de suspensión firme, que no podrá participar mientras dure la suspensión.
El personal funcionario perteneciente a la Escala señalada solo podrá solicitar las plazas vacantes correspondientes a su grupo de pertenencia, siempre que reúna los requisitos de desempeño previstos en la relación de puestos de trabajo.
El personal funcionario perteneciente a la Escala señalada, en situación de adscripción provisional, está obligado a participar en los concursos. Por ello deberá solicitar todas las plazas vacantes correspondientes a su grupo de pertenencia que sean convocadas, siempre que reúna los requisitos de desempeño previstos en la relación de puestos de trabajo.
Está excluido de la participación en los concursos el personal funcionario que, en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias, no cumpla los requisitos previstos en la convocatoria.
El personal funcionario en excedencia voluntaria por interés particular solo podrán participar si lleva más de un año en dicha situación en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
Consulte la convocatoria correspondiente en este ENLACE.

Destinatarios

- Personal funcionario de carrera que reúna los requisitos exigidos en la convocatoria.

Unidad responsable

Negociado PAS Funcionario.

Órgano que resuelve

Gerencia.

Normativa aplicable

• De carácter general
• Específica:
- Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública (BOE de 3 de agosto), modificada por la Ley 23/1988, de 28 de julio, en aquellos artículos que siguen vigentes hasta que se dicte el desarrollo normativo del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración del Estado.
- Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, modificada por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril.
- Resolución de la Universidad de La Laguna por la que se aprueba la correspondiente Convocatoria y sus respectivas bases.

Plazo máximo de resolución

Según convocatoria.

Efecto del silencio administrativo

Desestimatorio.

Recursos

Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso potestativo de reposición en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en los términos previstos en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien directamente, recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Santa Cruz de Tenerife, según lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de Canarias.

Referencia del procedimiento

GRHPPU012.

Datos para la tramitación del procedimiento

Medios de presentación

- A través de la Sede Electrónica de la Universidad de La Laguna.

Plazo de presentación

El plazo de solicitudes será de quince (15) días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de Canarias (BOC).

Documentación exigida

- Solicitud de inicio del procedimiento.
- Las personas concursantes que procedan de la situación de suspenso, acompañarán a su solicitud documentación acreditativa de la terminación del período de suspensión expedida por el Servicio de Recursos Humanos correspondiente.

Requiere abono previo de tasas

No.

Protección de datos de carácter personal

La presentación del trámite implica la aceptación de la política de privacidad de la Universidad de La Laguna.

Datos de contacto

Negociado PAS Funcionario .Teléfono: 922319489. Correo electrónico: ngdopas@ull.es